根据全县村级组织换届工作要求，蔡口集乡切实加强情况排摸，精心制定实施方案，加大换届纪律宣传，确保顺利完成换届选举工作。

以工作部署为抓手，早安排。组织召开村级组织换届工作动员会，谋划抓好村级组织换届准备工作，牢牢把握村级换届工作主动权。包村、联村领导走访各村党员群众，了解村干部和党员群众思想动态，采取会议、网络等多种渠道，围绕换届选举的重大意义、指导思想、方针政策、法律法规等进行宣传。组织各村党组织成员、大学生村官学习换届知识、换届纪律等知识，确保换届风清气正。

以调查摸底为抓手，早解难。结合精准扶贫入户调查等活动，进村入户进行调查研究。摸清现任村级领导班子情况、摸清需要调整的村干部情况、摸清每个村的热点、难点问题。通过调研，了解上届换届选举难点村情况，广泛听取党员、群众对村干部的意见建议，为深入分析解决新情况、新问题打好基础，为选优配强村党支部书记储备第一手资料。

以干部培养为抓手，早储备。做好村级组织换届工作，核心是要选好配强村级领导班子。为进一步拓宽选人渠道，通过村民推荐，干部走访等方式，公开透明地从创业致富能手、外出务工优秀人员、退伍军人和优秀大学生中推选出一批德才兼备的优秀人才，进入后备干部人才库。重点打造一支政治素质过硬、数量充足、结构合理、群众公认的村级后备干部队伍，并鼓励他们积极参与村级换届选举，为村级换届提供人才保证。