2012年，庆城县国税局针对组织收入的严峻形势，采取有力的税收征管措施,助推组织收入工作再上新台阶。
　　一、奋力抓收入。该局把组织收入工作放在首位，紧盯组织收入变化情况，将油田企业税收作为主攻方向，奋力做好油田企业税收控管。
　　二、着力强征管。该局进一步完善征管质量、工作绩效考评和责任追究办法，对工作绩效及时进行考核评价，切实解决“疏于管理，淡化责任”的问题，做到管片到位、人员到位、职责到位、考核到位、追究到位。
　　三、倾力优服务。该局抓好窗口服务人员的作风建设，开展岗位大练兵活动，政策业务培训等，切实增强国税干部的公仆意识、服务意识。该局服务窗口实行“一窗通办”，进一步优化办税流程，大力推行电子缴税、银行端查询缴税，倾力做好纳税服务。
　　四、全力强队伍。以业务培训为平台，以廉政建设为保障，着力提升干部队伍素质。积极开展读书活动，推进学习型机关建设，坚持“学、训、考、赛”，全力增强国税干部素质。
　　五、聚力正行风。进一步建立健全各项规章制度，使行风建设有遵循，行动有制约，检验有标尺，监督有武器。大力实施税务公开办税制度，推行阳光作业。建立内外结合的监督网络，通过广泛的社会监督，不断改进作风。