庆城县人民政府

庆城县就业局2015年部门决算公示.XLS一、部门概况

（一）、部门基本情况：

庆城县城乡就业服务局隶属于庆城县人力资源和社会保障局,正科级建制，为全额拨款正科级事业单位，核定事业编制11人，在职工作人员14人(局长1人，副局长2人，副主任科员1人，科员7人,工勤人员3人)，退休1人。

（二）、主要职责和工作任务

负责全县劳务输转和就业再就业工作的规划、指导、实施，做好城镇下岗人员、城镇新成长劳动力、复员转业军人、大中专毕业生、被征地农民和农村富余劳动力的就业和培训工作；落实职业介绍补贴、职业培训补贴等就业再就业扶持政策，负责全县就业再就业资金的管理，做到专款专用；负责全县人力资源市场、就业培训中心、职介机构、培训基地的管理；负责就（失）业登记、职业指导、职业介绍、技术培训、鉴定申报、劳务派遣等服务；办理创建国家级创业型城市相关工作。

     二、2015年度部门决算情况说明

（一）收支情况

2015年总收入196.3万元，上年度收入91.5，较上年增长114倍，增长原因是本年上级下达专项增加。

2015年支出155.7万元，上年度支出81.4万元，较上年增加91.4倍，增长原因是本年上级下达专项支出增加，其中：基本支出108.5万元，较上年增长33%，项目支出47万元，较上年平衡；

（二）“三公”经费

2015年，庆城县就业局认真执行中央八项规定和省委“双十条”规定，厉行勤俭节约，严格控制“三公”经费支出，全年“三公”经费实际支出25584.71元，其中：

1、因公出国（境）费0元。

2、公务用车购置及运行费24120元。其中：公务用车运行费24120元。主要用于公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。

3.公务接待费1464.71元。主要用于上级检查指导工作接待支出。