庆城县人民政府

　　2017年，全县劳务及就业创建工作将以中央经济工作会议、中央农村工作会议暨近期中央、省市重要会议精神为指导，全面贯彻落实国家积极的就业政策，以提高劳动者的技能水平，促进城乡富余劳动力有序转移就业、增加农民收入和促进全民创业就业为目标，努力做好各项工作。

　　一、目标任务

　　全年计划输转城乡富余劳动力6.76万人，实现劳务收入14.84亿元以上；完成各类就业技能培训2800人；继续强化创业园区（基地）的辐射带动作用，全面做好5个创业园区的规范化管理工作；积极落实各项就业政策，城镇人口登记失业率控制在4%以内，继续做好《就业创业登记证》换发办理和就业再就业培训等工作，积极配合人社局开展职业技能鉴定，推动全民创业，带动就业。

　　二、主要措施

　　1、全力做好劳务输转工作。采取外输内转等多种途径和方法，加大就地转移和境外输转力度。一是以就业困难人员、农村劳动力、高校毕业生三个重点群体为主要服务对象，组织开展“就业援助月”、“春风行动”、“高校毕业生就业服务月”等公共就业服务专项活动18场次，为城乡劳动者提供政策咨询、务工信息、就业和维权服务；二是进一步完善县、乡网络服务平台功能，加强信息搜集和发布工作，实现资源共享；三是紧紧围绕全县五大主导产业（苹果、草畜、瓜菜、苗木、服务），县内五大创业园区及民营企业、油田企业和三产服务业用工需求，引导农村富余劳动力“离土不离乡”，就地就近务工，增强收入的持续性和稳定性。四是积极探索劳务基地建设的新思路，考察建立稳固的劳务基地，加强信息沟通，发挥劳务基地作用，提升输转质量。五是围绕县域优势劳务工种，积极申请注册新的劳务品牌，扩大劳务品牌的示范带动作用。六是采取“走出去请进来”的办法，进一步加强与外出创业成功人士的交流和联系，鼓励他们适时返乡创业，暂不返乡创业的鼓励其带动更多家乡劳动力外出就业。

　　2、积极落实创业就业政策。一是加强创业园区建设，将创业园区建设进一步向基层和县域特色领域延伸，全面做好已建立的5个园区（基地）的后续管理工作，提高服务质量和效益，充分发挥辐射带动作用。二是落实更加积极的就业政策，加大资金、政策、技术等投入，充分发挥园区带动就业的倍增效应。三是以创业园区（基地）为依托，鼓励和引导城乡劳动者积极创业，建办一批能带动创业、扩大就业的小微企业，以项目和产业增量带动就业。四是积极申报庆州古城马嵬驿民俗文化村为市级创业基地。

　　3、适时开展各类技能培训。结合精准扶贫工作，配合县人社局，整合各方资源，举办一批精品培训、高层次培训、大规模培训。一是落实项目资金，充分利用就业专项资金，完成省市下达的各类就业技能培训2800人。二是以县农广校为依托，与其密切配合，全面开展劳务品牌培训，增强我县劳务品牌知名度，提高外出务工者的市场竞争力。三是注重培训与鉴定相结合，在开展培训的同时，积极配合县职鉴所，做好职业技能鉴定相关工作。

　　4、持续推进精准扶贫及双联工作。2017年我局将按照县扶贫办、双联办脱贫不脱政策的要求，持续关注已脱贫户的生产生活状况，掌握具体需求情况，持续提供脱贫致富措施。同时对未脱贫户继续进行技能培训、务工宣传引导，使其早日脱贫。

　　5、继续做好其它各项中心工作。党建、党风廉政建设和反腐败工作、综治维稳和信访等中心工作将以业务主管部门指导为重点。全面贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和县委关于加强机关党建工作的决策部署。深刻领会党的十八大、十八届四中、五中和六中全会精神，紧贴就业工作实际情况，围绕劳动力培训，积极开展党建、党风廉政建设和反腐败、综治维稳、信访工作，进一步加强思想道德建设，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一七年三月二十七日

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　庆城县城乡就业服务局