翟家河乡紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”根本任务，以转变工作作风、提升工作质效、提振精气神为重点，全面提升机关干部执行力、凝聚力、战斗力，聚力聚势，攻坚突破，纾民困、解民忧，进一步优化营商环境。

强化作风，优化环境。地方的发展，既要持续抓好“硬环境”，更要扎实抓好“软环境”。干部作风是最重要的营商环境，好的干部作风，是战斗力，是凝聚力，也是推动力。乡效能办围绕全乡各项重点工作落实、干部履职尽责、遵纪守规等方面，对督查发现的问题当场通报，切实改进乡村干部工作作风，优化营商环境。

破解堵点，优化服务。制定科级干部包抓企业的长效机制，通过实地走访、召开座谈会等方式深入企业项目，认真听取企业的意见建议，化解企业经营存在的困难，帮助企业协调解决在生产经营过程中遇到的痛点、难点、堵点，为企业减负纾困、排忧解难，全力解决服务企业“最后一公里”的问题，积极当好企业发展的“助推器”。

走访民情，化解民忧。聚焦群众急难愁盼问题，整合党员干部、“红蜜蜂”网格长、村组干部等多元力量，入户走访、了解民情；排查矛盾、化解纠纷，通过入户走访、现场接访等方式开展下沉式服务，主动收集群众“烦心事”，把群众诉求解决在“家门口”。上门走访同时，宣传惠民便民政策，把党的关怀和温暖送到百姓心坎里。

下一步，翟家河乡将持续围绕干部作风建设、业务素质提升，强化能力提高，推进各项工作任务落实，全面打造学习型、服务型团队，营造大抓发展、大抓服务、大抓效能的干事氛围，大力锻造营商环境，为助力乡村振兴提供坚实保障。