今年以来，庆城镇聚焦创建任务，突出制度建设，细化工作措施，创新特色亮点，狠抓责任落实，持续提升党建引领基层治理的作用，全力推进党支部分类晋级工作走深走实。

　　在“实”字上下功夫。将党支部分类晋级工作列入镇党委会议题，开展专题研究4次，细化镇班子成员创建“星级党支部”联系支部制度，班子成员全员参与，定点联系，全程包村（社区）创建工作，共开展联系指导活动23次，带领广大党员干部原原本本学，吃透上情，准确把握创建任务、标准和评分细则。同时，综合实际，印发《庆城镇党支部分类晋级应知应会》600份，营造创建氛围。

　　在“落”字上抓统筹。全镇26个支部制定党支部分类晋级工作规划图、作战图，将每一星、每一项责任落实到人，全力推进支部各项工作全面发展、全面进步。同时，各支部围绕星级支部创建+重点任务（乡村振兴、人居环境、361度等），做到一星一特色、支部都出彩。以药王洞为重点的乡村振兴产业示范带，聚力打造集观光旅游、民宿民味等一体化乡村发展业态；以凤南等城市区社区为重点的党建邻里生活圈，整合商超、学校、新时代文明实践站、社区广场等资源，开展志愿服务50余次，基本实现了“5-10分钟生活圈”。

　　在“效”字上见担当。成立了由镇党委主要负责同志任组长的党支部分类晋级工作推进领导小组，下设办公室、创建专班，对照验收标准，对26个支部逐一过筛子，逐项打分，不定期开展推进会，对创建情况进行督查，形成月自查、季评比，压实责任，并将此项工作作为村社“两委”干部工作报酬、季度考评、年度考核的重要考核指标，奖优罚劣，引领基层干部担当作为。