为建设一支政治过硬、业务精湛、作风优良、工作高效的党务干部队伍，白马铺镇多措并举加强党务干部学习培训工作。

　　按需制定培训计划。在对培训需求进行分析的前提下，结合我镇党建工作实际，广泛征求培训建议，制定下发2022年度培训学习工作计划，对培训内容、对象、时间、地点等做出明确安排，每周指定一名科级干部提前对培训内容进行准备，确保各项培训计划得到落实。

　　不断创新培训形式。以农村党建工作实际为原则，采取多样化的培训形式。对于受众面广、参与人员较多的培训课程，采用集中授课的形式；对于实践操作的技术类培训，采用现场观摩和实践演练相结合的形式。同时，采取“请进来”和“走出去”相结合的培训模式，一方面根据培训内容邀请有关专家来进行授课，另一方面组织人员到周边乡镇和县委党校进行综合能力提升等方面的培训。

　　严格保证培训质量。将培训情况纳入到年度考核中来，对因故未按规定参加培训或者未达到培训要求、无正当理由不参加培训、在培训过程中存在违反教育培训规章制度和廉洁自律各项规定等情况，都进行如实记录，作为确定年度考核结果的重要参考依据之一。