2017年夏季征兵工作启动以来，土桥乡靠实领导责任、主体责任、联动责任“三大责任”，通过创新宣传手段、认真摸底排查、严格工作纪律，积极鼓励广大本科生、中职、高职学生参与征兵工作。
　　强化组织领导。积极组织征兵工作组学习其他乡镇工作经验，通过集体学习上级政策、落实任务，靠实各自然村党支部书记一抓到底的责任。积极营造一种武装部长整体抓，主要领导亲自抓，村里干部共同抓良的良好氛围，确保征兵工作顺利进行。

细致深插摸底。结合派出所户籍，分配12名包村干部深入村组对全乡47名适龄青年进行摸底调查，并结合家庭经济情况对供养子女上大学较为吃力的农户重点宣传，为征兵工作基数落实打下坚实基础。

加大舆论宣传。通过村务宣传栏、横幅、宣传资料、标语等宣传手段，多层面多形式开展征兵宣传活动，乡村干部进村入户积极宣传就业扶持优惠、退役士兵补助经费发放标准等政策，耐心细致地解答兵役登记相关问题，营造了参军报国、入伍光荣的积极氛围。在全乡主要街道和村（居）共口悬挂横幅20余条，发放宣传资料、征兵手册400余份。对外出务工适龄青年通过电话、微信等联系方式一一通知到人，号召广大有为青年积极参军。
  　严格纪律监管好。结合当前“两学一做”常态化教育，认真贯彻征兵过程中的各项规定，严格把握学历关、体验关、政审关，坚持严格公示征兵公告、严格公示目测通过名单、严格公示政审合格名单、严格公示录取名单的原则，将整个征兵进程公开化透明化，广泛接受群众监督。

截至目前，征兵任务12人，报名参军14人，已进站8人，为圆满完成今年夏季征兵进站任务打下坚实基础。