为了进一步提高思想认识，压实工作责任，推进新常态下各项任务抓实见效，6月7日，庆城镇召开环保、安全生产、脱贫攻坚分管领导责任约谈会，该镇党委、镇政府、镇纪委主要负责人对各分管领导进行了集体约谈。

会议传达学习了县委常委（扩大）会议精神；学习了国家、省市县关于水源保护、安全生产、脱贫攻坚等方面的文件精神，使参会干部受到极大警醒，进一步增强了使命感、责任感和紧迫感，提高了明责尽责担责意识，促其视责如山，守责如城，履责如冰。

会议指出，各分管领导在工作过程中普遍存在重视程度不够高、工作主动性不够强、措施不够细、台账不够全、责任压得不够严、任务落得不够实六个薄弱环节，在认岗明责、履职尽责等方面存在短板，影响了工作成效。

会议强调，各分管领导要针对存在的薄弱环节，提高站位，立行立改，落实到位。一是认识要明确。要通过学习相关法律法规,正视自身差距提高认识，确保思想上行动上始终同党中央一系列决策部署保持高度一致。二是履职要到位。要充分发挥分管领导在工作落实中的关键作用，牢记自己的岗位职责和分管责任，竭心尽力，密切协作，扎实认真履职尽责。三是责任要担当。要敢于红脸，善于担当作为，勇于担当尽责，不怕担当追责。四是任务要落实。环境保护方面，要扎实认真开展自查，对照马莲河沿河排污口整治、饮用水源地生态环境问题整改、燃煤锅炉整治三个方案，迅速行动，全面摸排，强力配合，抓促落实，同时坚持环境卫生日常清洁常抓不懈。安全生产方面，要按照全县1-5月份安全生产工作通报及国务院安全生产巡查工作要点，认领问题，正视不足，弥补短板，扎实开展安全生产大排查大整治活动。脱贫攻坚方面，要按照短板是什么、任务是多少、进展怎么样“三问”要求，切实落实好危窑危房改造、脱贫项目实施、富民产业培育“三大工程”。五是台账要健全。按照“硬件达标、台账齐全、制度规范”的要求，科学分类、统一标准、合理建档，确保工作实效性。六是成效要保证。要大力发扬“钉钉子”精神、“工匠精神”和“马上就办”精神，主动作为，担当有为，开创各项工作新局面。