为总结回顾林草系统2020年上半年取得的成绩，反思存在问题和不足，谋划和打算下半年工作，更好地推动全县生态文明建设高质量发展，庆城县林业和草原局通过召开会议、实地观摩的方式，对上半年的工作进行了全面客观的评价和总结。

　　汇报发言谈经验，总结点评促提升。庆城县林草局召开局党组（扩大）会议，听取了局属11个二级部门负责人2020年上半年工作情况汇报，汇报主要围绕工作任务完成情况、主要经验和做法、取得的成效以及存在的问题和下一步打算四个方面进行。会上，班子成员就二级单位负责人的工作汇报情况逐一作了点评，指出了存在的具体问题,提出了改进意见，达到了总结点评促提升的目的。

　　观摩学习找差距，互评自查补短板。组织全体科级干部及二级部门负责人赴华池县恒烽中药材苗林有限公司学习金银花种植技术，随后，赴全县各个造林工程点，采用现场讲解、现场观看的方式进行了观摩和点评，学习好的经验和做法，指出工作不足，补齐工作短板。

　　安排部署谋新篇，凝心聚力再出发。7月13日，林草局召开了上半年林草工作总结大会，林草局党组成员、二级单位负责人、全体干部职工参加了大会。会上，局党组成员分别就各自分管的工作进行了认真总结发言，庆城县林草局主要负责人对县林草局2020年上半年工作做出了客观公正的评价，对林草系统下半年的工作做出了全面安排部署，为进一步做好下半年工作奠定了坚实基础。