临近年底，庆城县劳动保障监察大队未雨绸缪，认真总结各项业务工作进展情况，作出详细工作分析，明确冬季工作重点，强化劳动保障监察执法防范工作，切实保障劳动者合法权益。

一是加大法律法规的宣传力度，预防和解决拖欠工资现象。二是认真开展“两网化”操作，提高网格化应用水平。三是严格依据法律法规抓好日常监察执法工作，依法办案，做到应管细管。四是加强联席会议制度，提高案件的办理质量及速度。五是加大劳动纠纷调解工作力度，积极做好劳动者思想和情绪的疏导工作，有效化解矛盾。