7月28日上午，华池县卫计局副局长高渊民一行4人赴庆城县交流学习村卫生室管理、乡村医生养老、政府购买乡村医生服务量化付费绩效考核和乡村医生后备人才管理机制等相关工作开展情况。

　　座谈会上，高渊民介绍了华池县村卫生室管理及乡村医生养老工作开展情况，庆城县卫计局副局长张鸣波、医政股长刘灏就近年来强化村卫生室管理，实施货币量化考核、推行政府购买乡村医生服务、村级人才资源现状及开展乡村医生养老工作中的好做法和存在的客观问题，与高渊民一行进行了交流和探讨。

　　在县卫计局相关人员的陪同下，高渊民一行观摩了卅铺镇十五里铺、韩台子村卫生室，与村医进行了零距离、面对面的接触，现场交流和了解了一体化卫生室的规范设置、运行机制及经费管理等方面的情况。

　　为全面提高农村卫生室服务能力，满足农村就医需求，解决因老年乡村医生退出而造成的专业人才短缺问题，庆城县卫计局于2015-2016年陆续制定出台了《庆城县政府购买乡村医生量化服务绩效考核服务半径补助实施方案》《庆城县解决乡村医生退休养老问题的通知》等文件，通过制度保障、量化和提高乡村医生待遇和退出机制，实现了在岗乡村医生享以量付费、多劳多得，离岗乡村医生退有所养，有效提升和鼓励了乡村医生的工作积极性。据悉，目前庆城县共有在岗位乡村医生149名，年满60岁离岗村医382名（含2015年新退21名）。
　　庆城卫计局将采取“请进来、走出去”的工作模式，积极借鉴和推广周边兄弟县区的成功经验和做法，充分利用好医改政策，结合乡村医生的现状和实际，积极争取政策、出台意见，不断加快乡村医生人才队伍培养和建设步伐。