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信件内容

来信情况
信件标题 公益性岗位的标准
来信人 李** 来信日期 2015-12-06
信件索引号
信件内容
尊敬的领导:您好!
  在这里想咨询一下关于公益性岗位的问题,我只是持有高中毕业的一名待业青年。回家创业的这几年四处碰壁,如今在这市场的经济低迷下冲击下更是苦不堪言,朋友提醒可以咨询下政府的公益性岗位,不知道自己所学的知识是否能用于公益性岗位或者是自己的学历标准是否够?自己有5年的高层管理经验、会高级的营销策划方案、实行预估政府性项目购买(如同方知网的项目购买)、策划过电商扶贫项目,参与中央财政项目购买实施的公益社区化服务项目等,目前有在担任三个公益机构的项目策划执行官(没有工资的爱心奉献)。在这里给您带来的不便万分抱歉。
公开状态 已公开 办理状态 已办结
办理结果
回复部门 电子政务办 回复日期 2015-12-28
办理结果
网友你好: 
  关于你的信件已收悉,感谢你对我县人社工作的关心和支持,现将公益性岗位相关政策回复如下:
  根据甘肃省财政厅、甘肃省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强就业专项资金管理有关问题的通知》(甘财社〔2011〕145号)、《庆阳市公益性岗位管理办法》有关文件规定,公益性岗位是指政府投资开发,以安置就业困难人员和实现社会公益为目的的岗位。
  公益性岗位申请对象:具有本县户籍、有劳动能力和就业愿望,并符合下列条件之一的人员:
  (1)男年满50周岁、女年满40周岁以上失业人员;
  (2)“零就业家庭”失业人员;
  (3)享受城市居民最低生活保障的失业人员,连续失业一年以上的长期失业人员;
  (4)持《残疾证》的残疾失业人员;
  (5)登记失业一年以上的大中专毕业生、随军家属、复转军人、城镇退役士兵;
  (6)失去土地的农民,就业困难的被征地人员。
  补贴期限:除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年。
  福利待遇:公益性岗位工作人员生活补贴标准,最高不超过当地最低工资标准。具体按本人所在岗位工作难易程度和承担的工作量分类确定,所需资金由就业专项资金解决。
  申请流程:用人单位向人社部门提出申请,随后,人社部门实地调查了解公益性岗位需求情况后,根据公益性岗位需求和就业专项资金的支出范围、承受能力,研究确定公益性岗位和数量。
                           庆城县人力资源和社会保障局
                             2015年12月28日